Jobs in Den Haag | econometrie.com

NN Group Den Haag, Nederland

Wat je ontvangt Salaris van € 2.900 tot € 4.200 (bij 36u/week) Vele ontwikkelingsmogelijkheden en de optie om thuis te werken Vrijheid om eigen onderzoeken op te zetten Wat je meebrengt Diploma richting actuariële wetenschappen, econometrie of wiskunde 0-2 jaar ervaring als Actuaris, eventueel als stage Nieuwsgierige en onderzoekende houding Junior Actuaris Onze interne stakeholders vertrouwen op ons risico-advies voor hun financiële voorstellen. Op basis van een uitgebreide analyse maken we de afweging tussen het rendement en de bijbehorende risico’s. Jouw impact als Junior Actuaris bij NN Als Actuaris ben je een echte multitasker. Samen met je (senior) collega’s beoordeel je onder andere investeringsvoorstellen van andere afdelingen. Door middel van data en onderzoeken die je doet, breng je vervolgens een onderbouwd advies uit. We waarderen je frisse blik en geven je daarom veel vrijheid in het opzetten en uitvoeren van analyses. Ook monitor en toets je de huidige en toekomstige financiële positie van Schade & Inkomen met ons Financial Risk Dashboard. Hiermee bieden we onze collega-stakeholders een mooi overzicht van de huidige situatie en onze voorspelling van de toekomst. Als laatst geven we inzicht in de winst van onze bedrijfsonderdelen ten opzichte van het benodigde kapitaal. Met dit inzicht kan kapitaal zo efficiënt mogelijk worden ingezet. Naast een stuurmiddel, motiveren we onze collega stakeholders hiermee ondernemend te zijn. Realistische resultaten Vanuit je eigen initiatief en ambitie werk je aan: Een tevreden business, door hen te adviseren over financiële- en verzekeringstechnische risico’s. Het stimuleren van een innovatieve manier van denken bij andere afdelingen, door nieuwe ideeën en concepten aan te bieden. We care Zoals jij voor onze klanten zorgt, zo zorgen wij voor jou. We bieden je mooie ontwikkelmogelijkheden en een fijne werkomgeving. Voor de ontwikkeling van je carrière bieden we je: Ons net nieuw ingerichte Learning & Development Center. Een uitgebreid netwerk van professionals. Trainingen voor persoonlijke ontwikkeling. Veel verschillende doorgroeimogelijkheden binnen onze grote corporate organisatie. Als junior Actuaris leer jij de kneepjes van het vak van onze ervaren experts. Je komt te werken in een team van acht professionals, waaronder één andere junior met wie je samen kunt optrekken. Samen met vijf Financial Risk Managers ga jij aan de slag met Financial Risk. De andere collega’s focussen zich op Enterprise Risk. We laten graag onze hersens kraken om elkaar verder te helpen en houden van nieuwe kennis opdoen. Regelmatige sparsessies zorgen voor nieuwe invalshoeken: jouw visie is dus zeker welkom. Een goed teamgevoel vinden we belangrijk. Daarom gaan we geregeld met het hele Riskteam op stap. Dan vergaderen we op originele locaties, waar we even los zijn van de dagelijkse hectiek en goed kunnen brainstormen. Of we doen na werktijd een borrel, of zetten samen onze tanden in moeilijke opdrachten in een escaperoom. Onze purpose Dankzij jouw inzet maken we onze financiële dienstverlening persoonlijker en relevanter. Je helpt ons de best mogelijke klantenservice te bieden. We geloven in optimale klanttevredenheid en bedienen onze klanten dan ook op de best mogelijke manier. Zij zijn de kern van onze bedrijfswaarden en onze belangrijkste motivatie om het goed te doen. Zo zetten we als organisatie iets bijzonders neer vanuit al onze labels: NN, NN Investment Partners, Nationale-Nederlanden, OHRA, ABN AMRO Verzekeringen, BeFrank, Zicht, AZL en Movir. Bekijk deze vlog om een idee te krijgen hoe je team eruit ziet! Clear conditions We bieden je moderne arbeidsvoorwaarden met veel eigen keuzes. Denk bijvoorbeeld aan vakantiedagen bijkopen of 4x9 uur werken. Je vakantiegeld en 13de maand ontvang je al maandelijks bij je salaris, daar hoef je niet op te wachten. Als Junior Actuaris werk je vanuit ons mooie kantoor in Den Haag, direct aan de A12, waar je ook met het OV zo bent. Met het strand om de hoek en FIT20 en eigen NN Café in huis. Wat wil je nog meer? Critical skills van een Junior Actuaris Je nieuwsgierigheid zorgt ervoor dat je doorvraagt tot je op de bodem bent. Geen trend gaat aan jou voorbij en je hebt een duidelijke visie op de toekomst als het aankomt op financiële vraagstukken. Je hebt het in je om veel te schakelen met andere afdelingen en je wordt enthousiast van samenwerken met je collega’s. Daarnaast kan je ook goed zelfstandig aan de slag en start je je eigen onderzoeken wanneer je de kans krijgt. Hierbij heb je altijd een kritische blik, die je ook over durft te dragen aan je collega’s in de adviezen die je uitbrengt. Wanneer je Engels on point is, is dat een groot pluspunt. Commit to NN Wil jij je onderzoekende brein laten kraken om onze risico’s te voorspellen? Dan maken we graag kennis met je. Upload je cv via de apply button. Inhoudelijke vragen? Bel dan met Jolanda Roos (Head of Risk Management) via 06 30073030. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

okt 31, 2019

Fulltime

Wat je ontvangt Salaris van € 2.900 tot € 4.200 (bij 36u/week) Vele ontwikkelingsmogelijkheden en de optie om thuis te werken Vrijheid om eigen onderzoeken op te zetten Wat je meebrengt Diploma richting actuariële wetenschappen, econometrie of wiskunde 0-2 jaar ervaring als Actuaris, eventueel als stage Nieuwsgierige en onderzoekende houding Junior Actuaris Onze interne stakeholders vertrouwen op ons risico-advies voor hun financiële voorstellen. Op basis van een uitgebreide analyse maken we de afweging tussen het rendement en de bijbehorende risico’s. Jouw impact als Junior Actuaris bij NN Als Actuaris ben je een echte multitasker. Samen met je (senior) collega’s beoordeel je onder andere investeringsvoorstellen van andere afdelingen. Door middel van data en onderzoeken die je doet, breng je vervolgens een onderbouwd advies uit. We waarderen je frisse blik en geven je daarom veel vrijheid in het opzetten en uitvoeren van analyses. Ook monitor en toets je de huidige en toekomstige financiële positie van Schade & Inkomen met ons Financial Risk Dashboard. Hiermee bieden we onze collega-stakeholders een mooi overzicht van de huidige situatie en onze voorspelling van de toekomst. Als laatst geven we inzicht in de winst van onze bedrijfsonderdelen ten opzichte van het benodigde kapitaal. Met dit inzicht kan kapitaal zo efficiënt mogelijk worden ingezet. Naast een stuurmiddel, motiveren we onze collega stakeholders hiermee ondernemend te zijn. Realistische resultaten Vanuit je eigen initiatief en ambitie werk je aan: Een tevreden business, door hen te adviseren over financiële- en verzekeringstechnische risico’s. Het stimuleren van een innovatieve manier van denken bij andere afdelingen, door nieuwe ideeën en concepten aan te bieden. We care Zoals jij voor onze klanten zorgt, zo zorgen wij voor jou. We bieden je mooie ontwikkelmogelijkheden en een fijne werkomgeving. Voor de ontwikkeling van je carrière bieden we je: Ons net nieuw ingerichte Learning & Development Center. Een uitgebreid netwerk van professionals. Trainingen voor persoonlijke ontwikkeling. Veel verschillende doorgroeimogelijkheden binnen onze grote corporate organisatie. Als junior Actuaris leer jij de kneepjes van het vak van onze ervaren experts. Je komt te werken in een team van acht professionals, waaronder één andere junior met wie je samen kunt optrekken. Samen met vijf Financial Risk Managers ga jij aan de slag met Financial Risk. De andere collega’s focussen zich op Enterprise Risk. We laten graag onze hersens kraken om elkaar verder te helpen en houden van nieuwe kennis opdoen. Regelmatige sparsessies zorgen voor nieuwe invalshoeken: jouw visie is dus zeker welkom. Een goed teamgevoel vinden we belangrijk. Daarom gaan we geregeld met het hele Riskteam op stap. Dan vergaderen we op originele locaties, waar we even los zijn van de dagelijkse hectiek en goed kunnen brainstormen. Of we doen na werktijd een borrel, of zetten samen onze tanden in moeilijke opdrachten in een escaperoom. Onze purpose Dankzij jouw inzet maken we onze financiële dienstverlening persoonlijker en relevanter. Je helpt ons de best mogelijke klantenservice te bieden. We geloven in optimale klanttevredenheid en bedienen onze klanten dan ook op de best mogelijke manier. Zij zijn de kern van onze bedrijfswaarden en onze belangrijkste motivatie om het goed te doen. Zo zetten we als organisatie iets bijzonders neer vanuit al onze labels: NN, NN Investment Partners, Nationale-Nederlanden, OHRA, ABN AMRO Verzekeringen, BeFrank, Zicht, AZL en Movir. Bekijk deze vlog om een idee te krijgen hoe je team eruit ziet! Clear conditions We bieden je moderne arbeidsvoorwaarden met veel eigen keuzes. Denk bijvoorbeeld aan vakantiedagen bijkopen of 4x9 uur werken. Je vakantiegeld en 13de maand ontvang je al maandelijks bij je salaris, daar hoef je niet op te wachten. Als Junior Actuaris werk je vanuit ons mooie kantoor in Den Haag, direct aan de A12, waar je ook met het OV zo bent. Met het strand om de hoek en FIT20 en eigen NN Café in huis. Wat wil je nog meer? Critical skills van een Junior Actuaris Je nieuwsgierigheid zorgt ervoor dat je doorvraagt tot je op de bodem bent. Geen trend gaat aan jou voorbij en je hebt een duidelijke visie op de toekomst als het aankomt op financiële vraagstukken. Je hebt het in je om veel te schakelen met andere afdelingen en je wordt enthousiast van samenwerken met je collega’s. Daarnaast kan je ook goed zelfstandig aan de slag en start je je eigen onderzoeken wanneer je de kans krijgt. Hierbij heb je altijd een kritische blik, die je ook over durft te dragen aan je collega’s in de adviezen die je uitbrengt. Wanneer je Engels on point is, is dat een groot pluspunt. Commit to NN Wil jij je onderzoekende brein laten kraken om onze risico’s te voorspellen? Dan maken we graag kennis met je. Upload je cv via de apply button. Inhoudelijke vragen? Bel dan met Jolanda Roos (Head of Risk Management) via 06 30073030. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Junior Business Analyst KYC

ING Den Haag, Nederland

We are currently looking for 4 Junior Business Analysts to join our Global KYC Delivery Tribe, location the Hague. You will be part of the Transaction Monitoring Tribe. As a Junior Business Analyst you will assist in analyzing business processes to identify issues. Next to this you will support in defining the solution to the issues by defining and refining the user stories. You support the Product Owner and assist in refining the road map and support that the business requirements and non-functional requirements are translated to the IT Solution requirements. As Junior Business Analyst you will assist and support with the following: Refining the backlog to support the PO of the squad, building focused simple solutions for complex problems; Playing an active role in the refinement of user stories to ensure user story feasibility, applying your business and FCRM knowledge; Translating regulatory requirements in functional designs, ensuring compliance by design; Creating and maintain the process flow of the application, together with the Squad; Ensuring that the end-consumer’s experience as well as compliance is recognized by the Squads; Building the bridge between business and IT. Who are you? You are or you aspire to be a Business Analyst who feels personal responsibility for the quality of your work. You are ambitious and you enjoy the global scope of the role which provides you with the opportunity to work together with different cultures. You bring positive energy to the team and have very good social and communication skills. This leads to great performance. Your education, experience and background: Master or bachelor degree; Minimal 1 years of working experience as a Business Analyst within financial services; A personality and capabilities to optimally function within an Agile environment; Strong communicative, networking and influencing skills; Ability and willingness to travel to ING locations worldwide; Ability and willingness to travel to ING Amsterdam 1 day per week; Fluent in English speaking and writing. We are offering: A full time position; Competitive salary based on your experience including a 13th month, holiday allowance and individual savings plan; 27 holidays based on a 40 hour contract; Pension; Public transport pass; Personal growth with many opportunities to develop yourself further; Informal work environment with innovative colleagues who strive for the best; Agile way of working. To apply for this challenging new role within the organization please use the apply button below.

okt 16, 2019

Fulltime

We are currently looking for 4 Junior Business Analysts to join our Global KYC Delivery Tribe, location the Hague. You will be part of the Transaction Monitoring Tribe. As a Junior Business Analyst you will assist in analyzing business processes to identify issues. Next to this you will support in defining the solution to the issues by defining and refining the user stories. You support the Product Owner and assist in refining the road map and support that the business requirements and non-functional requirements are translated to the IT Solution requirements. As Junior Business Analyst you will assist and support with the following: Refining the backlog to support the PO of the squad, building focused simple solutions for complex problems; Playing an active role in the refinement of user stories to ensure user story feasibility, applying your business and FCRM knowledge; Translating regulatory requirements in functional designs, ensuring compliance by design; Creating and maintain the process flow of the application, together with the Squad; Ensuring that the end-consumer’s experience as well as compliance is recognized by the Squads; Building the bridge between business and IT. Who are you? You are or you aspire to be a Business Analyst who feels personal responsibility for the quality of your work. You are ambitious and you enjoy the global scope of the role which provides you with the opportunity to work together with different cultures. You bring positive energy to the team and have very good social and communication skills. This leads to great performance. Your education, experience and background: Master or bachelor degree; Minimal 1 years of working experience as a Business Analyst within financial services; A personality and capabilities to optimally function within an Agile environment; Strong communicative, networking and influencing skills; Ability and willingness to travel to ING locations worldwide; Ability and willingness to travel to ING Amsterdam 1 day per week; Fluent in English speaking and writing. We are offering: A full time position; Competitive salary based on your experience including a 13th month, holiday allowance and individual savings plan; 27 holidays based on a 40 hour contract; Pension; Public transport pass; Personal growth with many opportunities to develop yourself further; Informal work environment with innovative colleagues who strive for the best; Agile way of working. To apply for this challenging new role within the organization please use the apply button below.

Werkstudent Pricing Pensioen

AEGON Den Haag, Nederland

Heb jij altijd al affiniteit gehad met pricing en sta je te popelen om je handen uit je mouwen te steken? Ben je daarnaast analytisch sterk en proactief? Kom dan als werkstudent onze afdeling Finance Zakelijk ondersteunen! Over Aegon Bij Aegon helpen wij onze klanten bij het maken van bewuste financiële keuzes. Wij zijn een bank, een vermogensbeheerder, een PPI en een verzekeraar. En wie denkt dat werken bij een financiële instelling saai is, die heeft het mis. Niks ‘zwarte pakken cultuur’, althans niet bij Aegon. Ook in een spijkerbroek of op je sneakers kan je bij ons gewoon naar kantoor komen! Onze afdeling De afdeling Finance Zakelijk bestaat uit drie verschillende onderdelen: Business Control, Pricing Pensioen en Pricing Inkomen. Zij hebben tot doel het management inzicht te geven in alle financiële aspecten van het Zakelijk bedrijf. Denk daarbij onder andere aan financiële cijfers en rapportages, maar ook aan de bepaling van (actuariële) tarieven en kostprijzen. Onderdeel Pricing Pensioen Binnen de afdeling zijn de belangrijkste verantwoordelijkheden van het onderdeel Pricing Pensioen: Formuleren van prijsbeleid op pensioen- en/of productniveau op basis van het algemene pricingbeleid van Aegon Nederland. Hiermee zijn wij de spil tussen de business en de rest van Financiën Nederland. Het Zakelijk bedrijf voorzien van (actuariële) kostprijzen voor de pensioenproducten. Bijdragen aan grootzakelijke pensioenpricingtrajecten. Daarnaast participeren wij in multidisciplinaire teams binnen het Zakelijke bedrijf. Daarmee dragen wij bij aan de continue verbetering van de pensioenproducten van het Zakelijk bedrijf, voor zowel onze klanten als voor Aegon. Wat ga je doen? Als werkstudent Pricing Pensioen ondersteun je het team bij het onderhoud en de ontwikkeling van de pricingmodellen en de documentatie daarvan. Uit ervaring weten we dat een frisse blik zorgt voor een verdere verbetering van onze modellen en verdere automatisering van delen van processen! Daarnaast hou je je bezig met bij de reguliere update van pricingparameters en met allerlei verschillende analyses. Op die manier lever je een waardevolle bijdrage aan het team en heb je zelf de kans te ervaren hoe de pricing bij een van de grootste verzekeraars van Nederland werkt. Jouw profiel Als werkstudent Pricing Pensioen heb je een leergierige houding, durf je je kritische vragen te stellen, ben je in staat om zelfstandig analyses uit te voeren en vind je het leuk om te onderzoeken en te verbeteren. Daarnaast beschik je over: Een bijna afgeronde universitaire opleiding in een bètarichting (bv. econometrie, actuariële wetenschappen, wiskunde, natuurkunde, data science); Beschikbaar vanaf december voor minimaal 3 dagen in de week; Kennis van spreadsheetprogramma’s en programmeertalen (R is een pre); Affiniteit met de financiële sector; Analytisch sterk, proactief, flexibel en gericht op samenwerken. Aanbod Wij bieden je een boeiend werkstudentschap, waarin je zelfstandig en op professionele wijze te werk gaat in een ambitieuze en dynamische organisatie. Daarnaast krijg je: Een kijkje in de keuken van een grote corporate met eigen uitdagingen en verantwoordelijkheden; Een mooie vergoeding; Begeleiding door ervaren collega’s; De ruimte en middelen om verbeteringen door te voeren en impact te maken. Interesse? Spreekt deze job jou aan? Wij ontvangen dan graag jouw CV en motivatie via de apply button. Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Emily van der Werff, Talent Acquisition Manager Graduate via emily.vanderwerff@aegon.nl of 06-83041623.

okt 16, 2019

Student Employee

Heb jij altijd al affiniteit gehad met pricing en sta je te popelen om je handen uit je mouwen te steken? Ben je daarnaast analytisch sterk en proactief? Kom dan als werkstudent onze afdeling Finance Zakelijk ondersteunen! Over Aegon Bij Aegon helpen wij onze klanten bij het maken van bewuste financiële keuzes. Wij zijn een bank, een vermogensbeheerder, een PPI en een verzekeraar. En wie denkt dat werken bij een financiële instelling saai is, die heeft het mis. Niks ‘zwarte pakken cultuur’, althans niet bij Aegon. Ook in een spijkerbroek of op je sneakers kan je bij ons gewoon naar kantoor komen! Onze afdeling De afdeling Finance Zakelijk bestaat uit drie verschillende onderdelen: Business Control, Pricing Pensioen en Pricing Inkomen. Zij hebben tot doel het management inzicht te geven in alle financiële aspecten van het Zakelijk bedrijf. Denk daarbij onder andere aan financiële cijfers en rapportages, maar ook aan de bepaling van (actuariële) tarieven en kostprijzen. Onderdeel Pricing Pensioen Binnen de afdeling zijn de belangrijkste verantwoordelijkheden van het onderdeel Pricing Pensioen: Formuleren van prijsbeleid op pensioen- en/of productniveau op basis van het algemene pricingbeleid van Aegon Nederland. Hiermee zijn wij de spil tussen de business en de rest van Financiën Nederland. Het Zakelijk bedrijf voorzien van (actuariële) kostprijzen voor de pensioenproducten. Bijdragen aan grootzakelijke pensioenpricingtrajecten. Daarnaast participeren wij in multidisciplinaire teams binnen het Zakelijke bedrijf. Daarmee dragen wij bij aan de continue verbetering van de pensioenproducten van het Zakelijk bedrijf, voor zowel onze klanten als voor Aegon. Wat ga je doen? Als werkstudent Pricing Pensioen ondersteun je het team bij het onderhoud en de ontwikkeling van de pricingmodellen en de documentatie daarvan. Uit ervaring weten we dat een frisse blik zorgt voor een verdere verbetering van onze modellen en verdere automatisering van delen van processen! Daarnaast hou je je bezig met bij de reguliere update van pricingparameters en met allerlei verschillende analyses. Op die manier lever je een waardevolle bijdrage aan het team en heb je zelf de kans te ervaren hoe de pricing bij een van de grootste verzekeraars van Nederland werkt. Jouw profiel Als werkstudent Pricing Pensioen heb je een leergierige houding, durf je je kritische vragen te stellen, ben je in staat om zelfstandig analyses uit te voeren en vind je het leuk om te onderzoeken en te verbeteren. Daarnaast beschik je over: Een bijna afgeronde universitaire opleiding in een bètarichting (bv. econometrie, actuariële wetenschappen, wiskunde, natuurkunde, data science); Beschikbaar vanaf december voor minimaal 3 dagen in de week; Kennis van spreadsheetprogramma’s en programmeertalen (R is een pre); Affiniteit met de financiële sector; Analytisch sterk, proactief, flexibel en gericht op samenwerken. Aanbod Wij bieden je een boeiend werkstudentschap, waarin je zelfstandig en op professionele wijze te werk gaat in een ambitieuze en dynamische organisatie. Daarnaast krijg je: Een kijkje in de keuken van een grote corporate met eigen uitdagingen en verantwoordelijkheden; Een mooie vergoeding; Begeleiding door ervaren collega’s; De ruimte en middelen om verbeteringen door te voeren en impact te maken. Interesse? Spreekt deze job jou aan? Wij ontvangen dan graag jouw CV en motivatie via de apply button. Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Emily van der Werff, Talent Acquisition Manager Graduate via emily.vanderwerff@aegon.nl of 06-83041623.

Data Science Development Program

AEGON Den Haag, Nederland

Functie As a Junior Data Analyst you will analyze all Aegon data and data from external sources. You will apply advanced analysis methods to create fact-based insights and algorithms that will provide direction to Aegon. This may include analyses of campaigns, customer value and other forecasting models, product development, pricing, customer processes and distribution. Your insights will provide us with the best possible understanding of what is important to customers and what appeals to them, as well as how we can optimize our processes and pricing. Your analyses will also enable us to quickly identify fraud. In a growing analytics team, you will work with different units within the organization (such as marketing, sales, pricing and finance). About the department: The Analytics & Pricing team is a close-knit, ambitious team. We have approximately thirty data analysts and we all work together for Aegon Nederland. There is a variety of backgrounds in the department with team members who are econometricians, economists, psychologists and physicists. However, we all share one passion: building models and algorithms, and deciphering data! Our team is close-knit. We have lunch together and often take walks, go running or cycling together. Many of us are actively involved in Young Aegon - which organizes fun get-togethers, the Christmas gala and the annual ski trip. We regularly get together after work and have fun. Profiel Your profile You are an ambitious starter with an (almost) completed university course of study in econometrics, mathematics, physics, computer science, artificial intelligence or other science programs. You earn high marks, you preferably have gained experience from side jobs or activities, or you have completed an internship abroad. You have the ambition to develop programming skills (such as SQL, R, Python) You are a native Dutch speaker. You have good knowledge of, and experience with, analytical methodologies and technologies (such as GLM, segmentation techniques, random forest and decision trees) You are highly ambitious and you want to help us transform our company into a leading, customer-focused financial services organization You are passionate about solving complex problems, and you are capable of clearly communicating your findings to our departments. Aanbod What we offer Together with MICompany we want to make you the best financial services data analyst in Data Intelligence. In addition, we offer: A good monthly salary of gross € 2900 You will also receive a monthly, fixed 13th month and holiday pay in the form of a flex budget (16.7% of your monthly salary) 27 vacation days for a 38-hour work week (13 additional days for a 40-hour work week) The opportunity to take training classes or to follow study programs Appropriate reimbursement of commuting expenses Pension plan and a discount on Aegon products We offer you a great entry-level job and a multi-year training program. During this time, you will work at Aegon Nederland, but you may also have the opportunity to work for one of our start-ups, like Knab, or at one of our international offices (Brazil, Singapore, Spain or the US). You will work in a team of enthusiastic colleagues, most of whom also have a background in science. Therefore, you will be able to learn a lot from them. You will be based in Leeuwarden, but you will also work in The Hague on a regular basis. Aegon actively pays attention to your personal and professional development. Freedom and responsibility are high priorities at Aegon. This means that our employees are given plenty of space to take initiative and implement their own ideas. We believe that collaboration, performance and a good atmosphere are more important than status or hierarchy. We put a lot of emphasis on coaching and training, and we provide the basis for your success. Interesse? Interested? Can you hardly wait to start working with us? And, are you the data analyst or scientist in the making we are looking for? Send us your CV, cover letter and transcripts through the apply button below. Since you cannot upload the transcripts via this site, you can attach them to your cover letter. Assessments form a part of the recruitment process. Are you interested in learning what else Aegon does? Read all about us under ` over Aegon '. If you would like more information, you may contact Emily van der Werff, Talent Acquisition Manager, at 0683041623 or emily.vanderwerff@aegon.nl.

okt 04, 2019

Traineeship

Functie As a Junior Data Analyst you will analyze all Aegon data and data from external sources. You will apply advanced analysis methods to create fact-based insights and algorithms that will provide direction to Aegon. This may include analyses of campaigns, customer value and other forecasting models, product development, pricing, customer processes and distribution. Your insights will provide us with the best possible understanding of what is important to customers and what appeals to them, as well as how we can optimize our processes and pricing. Your analyses will also enable us to quickly identify fraud. In a growing analytics team, you will work with different units within the organization (such as marketing, sales, pricing and finance). About the department: The Analytics & Pricing team is a close-knit, ambitious team. We have approximately thirty data analysts and we all work together for Aegon Nederland. There is a variety of backgrounds in the department with team members who are econometricians, economists, psychologists and physicists. However, we all share one passion: building models and algorithms, and deciphering data! Our team is close-knit. We have lunch together and often take walks, go running or cycling together. Many of us are actively involved in Young Aegon - which organizes fun get-togethers, the Christmas gala and the annual ski trip. We regularly get together after work and have fun. Profiel Your profile You are an ambitious starter with an (almost) completed university course of study in econometrics, mathematics, physics, computer science, artificial intelligence or other science programs. You earn high marks, you preferably have gained experience from side jobs or activities, or you have completed an internship abroad. You have the ambition to develop programming skills (such as SQL, R, Python) You are a native Dutch speaker. You have good knowledge of, and experience with, analytical methodologies and technologies (such as GLM, segmentation techniques, random forest and decision trees) You are highly ambitious and you want to help us transform our company into a leading, customer-focused financial services organization You are passionate about solving complex problems, and you are capable of clearly communicating your findings to our departments. Aanbod What we offer Together with MICompany we want to make you the best financial services data analyst in Data Intelligence. In addition, we offer: A good monthly salary of gross € 2900 You will also receive a monthly, fixed 13th month and holiday pay in the form of a flex budget (16.7% of your monthly salary) 27 vacation days for a 38-hour work week (13 additional days for a 40-hour work week) The opportunity to take training classes or to follow study programs Appropriate reimbursement of commuting expenses Pension plan and a discount on Aegon products We offer you a great entry-level job and a multi-year training program. During this time, you will work at Aegon Nederland, but you may also have the opportunity to work for one of our start-ups, like Knab, or at one of our international offices (Brazil, Singapore, Spain or the US). You will work in a team of enthusiastic colleagues, most of whom also have a background in science. Therefore, you will be able to learn a lot from them. You will be based in Leeuwarden, but you will also work in The Hague on a regular basis. Aegon actively pays attention to your personal and professional development. Freedom and responsibility are high priorities at Aegon. This means that our employees are given plenty of space to take initiative and implement their own ideas. We believe that collaboration, performance and a good atmosphere are more important than status or hierarchy. We put a lot of emphasis on coaching and training, and we provide the basis for your success. Interesse? Interested? Can you hardly wait to start working with us? And, are you the data analyst or scientist in the making we are looking for? Send us your CV, cover letter and transcripts through the apply button below. Since you cannot upload the transcripts via this site, you can attach them to your cover letter. Assessments form a part of the recruitment process. Are you interested in learning what else Aegon does? Read all about us under ` over Aegon '. If you would like more information, you may contact Emily van der Werff, Talent Acquisition Manager, at 0683041623 or emily.vanderwerff@aegon.nl.

IT Development Program

AEGON Den Haag, Nederland

Function Are you passionate about IT such as Artificial Intelligence, Data Science, Management and other innovations? Would you like to identify and further develop your potential? We are looking for talents in roles like Product Owner, (Lead) Developers, System Architects, Security Specialists and many other roles. At Aegon, we have a special IT Development Program for Young Professionals. This program will boost your expertise, skills and support your choice in your future career! IT Development Program We promise you that as a young professional you will grow into a new challenging project every 6 months for one and a half year long. In addition to on the job coaching, you will get many opportunities for personal development. What’s the program about: Three different projects of 6 months to explore your talents and ambition. Your first assignment will be set up by Aegon in an agile team matching your interests as discussed in the interviews. For the second and third project we give you the opportunity to look for a project that fits your talent and ambition in the business. The projects will take place at our office in The Hague or Leeuwarden. You will also have the opportunity to do your projects at one of our start-ups such as Knab or at one of our branches abroad (for example in Brazil, Singapore, Spain or America). A pre-defined soft skills program. A fixed budget for your individual needs of technical skills and certifications. Coaching and guidance. After completing this Development Program, you can make a thorough choice in which direction within Aegon you want to go. About the department The IT department has ambitious goals. The speed of innovation within Aegon IT is unprecedented and IT is the beating heart of Aegon. We do everything in-house: from IT-supported customer interaction to automatically correct routing of emails based on AI and processing administrative mutations with Robots. We do this with leading IT partners. Within the traineeship you will recognize many of these innovations and you even have the possibility to help develope them. You will work in a team of enthusiastic colleagues who often have a similar background as you, which creates the perfect environment to further improve your knowledge, skills and team interaction. Projects At the moment various interesting project for young professionals at Aegon are ongoing and are part of the program: Implementation Lead: Do you like to get things done? Help the team order their product backlog and decide what course of action needs to be taken. Be the lead in organizing the DevOps teams, roles and responsibilities. This will require you to build, design and realize backlog items while also taking care of stakeholder management towards all business domain owners. Robotics: Help our Robotics team to increase the visibility and efficiency of our future RPA/ML projects by using benefit tracking. Customer service: Doing research if it’s technically feasible to create a central document store of our customers and products to make Aegon more customer oriented. You will have a lot of contact with different senior business levels. SCRUM: Be part of a SCRUM team and support the development of new code and think about designing the new IT landscape. Requirements Your profile You are an ambitious young professional with a(n) (almost) completed university course in a Technical direction, for example Econometrics, Mathematics, Computer Science, Information studies, Management of Technology, CoSEM, Physics, Industrial Design Engineering, etc. You have a strong affinity with IT; You are available starting from September; You have a maximum of one year relevant work experience; Fluency in English and Dutch; You earn high marks and you preferably have gained experience from side jobs (like your own start-up) or you have completed an internship abroad; You are proactive and occasionally somewhat unorthodox; You are full of ambition and you would like to develop further in an IT position and on a personal level. Compensation What we offer Aegon offers active attention to your personal and professional development. At Aegon, freedom and responsibility are paramount. This means that employees are given a lot of room with us to take the initiative and implement their own ideas. We believe cooperation, performance and a good atmosphere are more important than status or hierarchy. We pay a lot of attention to coaching and training. We give you the preconditions for your success. In addition, we offer: A good monthly salary of gross € 2850; A 1,5 year contract; You will also receive a monthly, fixed 13th month and holiday pay in the form of a flex budget (16.7% of your monthly salary); 27 vacation days for a 38-hour work week (13 additional days for a 40-hour work week); The opportunity to take training classes or to follow study programs; Appropriate reimbursement of commuting expenses; Pension plan and a discount on Aegon products. Contact Interested? Do you have what it takes to join our IT Development Program at Aegon in The Hague or Leeuwarden? We look forward to receiving your resume, cover letter and your list of marks of exam report (bachelor and master’s degree) through the apply button below. We suggest to upload your list of marks together with your cover letter as the same document. Want to know more about the program? Contact Emily van der Werff (Talent Acquisition Manager Graduate) at +31 6 83041623 or send an e-mail to emily.vanderwerff@aegon.nl .

okt 01, 2019

Traineeship

Function Are you passionate about IT such as Artificial Intelligence, Data Science, Management and other innovations? Would you like to identify and further develop your potential? We are looking for talents in roles like Product Owner, (Lead) Developers, System Architects, Security Specialists and many other roles. At Aegon, we have a special IT Development Program for Young Professionals. This program will boost your expertise, skills and support your choice in your future career! IT Development Program We promise you that as a young professional you will grow into a new challenging project every 6 months for one and a half year long. In addition to on the job coaching, you will get many opportunities for personal development. What’s the program about: Three different projects of 6 months to explore your talents and ambition. Your first assignment will be set up by Aegon in an agile team matching your interests as discussed in the interviews. For the second and third project we give you the opportunity to look for a project that fits your talent and ambition in the business. The projects will take place at our office in The Hague or Leeuwarden. You will also have the opportunity to do your projects at one of our start-ups such as Knab or at one of our branches abroad (for example in Brazil, Singapore, Spain or America). A pre-defined soft skills program. A fixed budget for your individual needs of technical skills and certifications. Coaching and guidance. After completing this Development Program, you can make a thorough choice in which direction within Aegon you want to go. About the department The IT department has ambitious goals. The speed of innovation within Aegon IT is unprecedented and IT is the beating heart of Aegon. We do everything in-house: from IT-supported customer interaction to automatically correct routing of emails based on AI and processing administrative mutations with Robots. We do this with leading IT partners. Within the traineeship you will recognize many of these innovations and you even have the possibility to help develope them. You will work in a team of enthusiastic colleagues who often have a similar background as you, which creates the perfect environment to further improve your knowledge, skills and team interaction. Projects At the moment various interesting project for young professionals at Aegon are ongoing and are part of the program: Implementation Lead: Do you like to get things done? Help the team order their product backlog and decide what course of action needs to be taken. Be the lead in organizing the DevOps teams, roles and responsibilities. This will require you to build, design and realize backlog items while also taking care of stakeholder management towards all business domain owners. Robotics: Help our Robotics team to increase the visibility and efficiency of our future RPA/ML projects by using benefit tracking. Customer service: Doing research if it’s technically feasible to create a central document store of our customers and products to make Aegon more customer oriented. You will have a lot of contact with different senior business levels. SCRUM: Be part of a SCRUM team and support the development of new code and think about designing the new IT landscape. Requirements Your profile You are an ambitious young professional with a(n) (almost) completed university course in a Technical direction, for example Econometrics, Mathematics, Computer Science, Information studies, Management of Technology, CoSEM, Physics, Industrial Design Engineering, etc. You have a strong affinity with IT; You are available starting from September; You have a maximum of one year relevant work experience; Fluency in English and Dutch; You earn high marks and you preferably have gained experience from side jobs (like your own start-up) or you have completed an internship abroad; You are proactive and occasionally somewhat unorthodox; You are full of ambition and you would like to develop further in an IT position and on a personal level. Compensation What we offer Aegon offers active attention to your personal and professional development. At Aegon, freedom and responsibility are paramount. This means that employees are given a lot of room with us to take the initiative and implement their own ideas. We believe cooperation, performance and a good atmosphere are more important than status or hierarchy. We pay a lot of attention to coaching and training. We give you the preconditions for your success. In addition, we offer: A good monthly salary of gross € 2850; A 1,5 year contract; You will also receive a monthly, fixed 13th month and holiday pay in the form of a flex budget (16.7% of your monthly salary); 27 vacation days for a 38-hour work week (13 additional days for a 40-hour work week); The opportunity to take training classes or to follow study programs; Appropriate reimbursement of commuting expenses; Pension plan and a discount on Aegon products. Contact Interested? Do you have what it takes to join our IT Development Program at Aegon in The Hague or Leeuwarden? We look forward to receiving your resume, cover letter and your list of marks of exam report (bachelor and master’s degree) through the apply button below. We suggest to upload your list of marks together with your cover letter as the same document. Want to know more about the program? Contact Emily van der Werff (Talent Acquisition Manager Graduate) at +31 6 83041623 or send an e-mail to emily.vanderwerff@aegon.nl .

Internship Corporate Development

AEGON Den Haag, Nederland

Function `Innovation and agility', a core need at Aegon since the increasingly fast-paced and ever-evolving environment is crucial to succeed tomorrow. Up for a challenge, passionate about M&A, Fintech and investments, then this might be your internship at Aegon Corporate Development. As an intern, you will be actively involved in the Corporate Development projects, and will be based at Aegon's headquarters in the Hague, the Netherlands. You will have the opportunity to work on a variety of projects, both in the context of transaction origination and deal execution. Your activities include: Market scanning to identify potential changes in the competitive landscape or overall market trends In-depth analysis of companies (financial projections, company profiles etc.), and assessment against a set of criteria for potential qualification as M&A opportunity Contribute to valuation analyses, such as DCF, LBO and multiples valuation, as well as other financial modeling Reviewing confidential information (memorandums, financials, legal documentation) Communicate your findings and conclusions to the project team. About the department The Corporate Development team within Aegon is responsible for the execution of mergers, acquisitions, partnerships and divestments across the globe. Our goal is to deliver on Aegon's strategy, by pursuing transactions that enhance the value of our global platform, explore new distribution channels (e.g. digital) and help better connect with our customers. Currently, we have a large transaction pipeline, both buy-side and sell-side, whereas the size varies from small to large cap transactions, as well as varying in structure (e.g. majority stake, minority investments, joint ventures). Profile - Who are you? Third year (academic) university or master students are invited to apply. BSc. or MSc. students, preferably, of CEMS, Economics, Business, Finance, or Econometrics. You must be highly motivated with strong organizational, analytical, problem solving, and planning skills. Furthermore your profile should fulfill the following criteria: Excellent academic results combined with extra-curricular activities Experience with PowerPoint, Word, Excel (presentation skills, financial modelling etc.) Clear communication and strong interpersonal skills (clearly formulate a perspective, show critical thinking etc.) Self-starter with the ability and motivation for self-learning Available in october 2019 for at least four months Important note: It is required to be enrolled at a university to take part in this internship. Next to that you will need a Dutch BSN-number and Dutch bank account. If you are a non EU/EER student, you will need a valid residence permit stating that you may work ('arbeid vrij toegestaan').Applications that do not fulfill this criteria cannot be taken into consideration. What we offer: Relevant working experience by actively supporting both origination and execution of M&A transactions across the Americas, Europe and Asia Exposure to transactions across different business lines (i.e. insurance, pensions, asset management, FinTech and banking), distribution channels and geographies Large international deal flow, strongly initiated and executed within the Corporate Development team of 9 highly driven professionals Interested? Do you have what it takes to become our intern at Corporate Development, then we look forward to receiving your application and CV via this webpage. For more information, please contact Emily van der Werff at emily.vanderwerff@aegon.nl .

okt 01, 2019

Internship

Function `Innovation and agility', a core need at Aegon since the increasingly fast-paced and ever-evolving environment is crucial to succeed tomorrow. Up for a challenge, passionate about M&A, Fintech and investments, then this might be your internship at Aegon Corporate Development. As an intern, you will be actively involved in the Corporate Development projects, and will be based at Aegon's headquarters in the Hague, the Netherlands. You will have the opportunity to work on a variety of projects, both in the context of transaction origination and deal execution. Your activities include: Market scanning to identify potential changes in the competitive landscape or overall market trends In-depth analysis of companies (financial projections, company profiles etc.), and assessment against a set of criteria for potential qualification as M&A opportunity Contribute to valuation analyses, such as DCF, LBO and multiples valuation, as well as other financial modeling Reviewing confidential information (memorandums, financials, legal documentation) Communicate your findings and conclusions to the project team. About the department The Corporate Development team within Aegon is responsible for the execution of mergers, acquisitions, partnerships and divestments across the globe. Our goal is to deliver on Aegon's strategy, by pursuing transactions that enhance the value of our global platform, explore new distribution channels (e.g. digital) and help better connect with our customers. Currently, we have a large transaction pipeline, both buy-side and sell-side, whereas the size varies from small to large cap transactions, as well as varying in structure (e.g. majority stake, minority investments, joint ventures). Profile - Who are you? Third year (academic) university or master students are invited to apply. BSc. or MSc. students, preferably, of CEMS, Economics, Business, Finance, or Econometrics. You must be highly motivated with strong organizational, analytical, problem solving, and planning skills. Furthermore your profile should fulfill the following criteria: Excellent academic results combined with extra-curricular activities Experience with PowerPoint, Word, Excel (presentation skills, financial modelling etc.) Clear communication and strong interpersonal skills (clearly formulate a perspective, show critical thinking etc.) Self-starter with the ability and motivation for self-learning Available in october 2019 for at least four months Important note: It is required to be enrolled at a university to take part in this internship. Next to that you will need a Dutch BSN-number and Dutch bank account. If you are a non EU/EER student, you will need a valid residence permit stating that you may work ('arbeid vrij toegestaan').Applications that do not fulfill this criteria cannot be taken into consideration. What we offer: Relevant working experience by actively supporting both origination and execution of M&A transactions across the Americas, Europe and Asia Exposure to transactions across different business lines (i.e. insurance, pensions, asset management, FinTech and banking), distribution channels and geographies Large international deal flow, strongly initiated and executed within the Corporate Development team of 9 highly driven professionals Interested? Do you have what it takes to become our intern at Corporate Development, then we look forward to receiving your application and CV via this webpage. For more information, please contact Emily van der Werff at emily.vanderwerff@aegon.nl .

Junior Portfolio Risk Analyst

AEGON Den Haag, Nederland

We are looking for a Portfolio Risk Analyst with an affinity for financial modelling. Are you ready for the first or second step in your career? Then join us at Aegon Asset Management in the Netherlands! The job in a nutshell In this role, you will be working with Quant Developers and Portfolio Risk Managers to define, test and improve model outputs relating to market risk, stress testing, VaR, liquidity and leverage across a broad range of asset classes and instrument types including derivatives.You help gain better insight from model outputs by improving existing data visualisations and creating novel ways to analyse data in our data visualisation tool TIBCO Spotfire. You will be responsible for validating models used in e.g. the front office or elsewhere in the organisation. This role will provide a great opportunity to gain experience in portfolio risk management in a quantitative role. Your day to day activities will help you further extend your risk management knowledge, allowing you to also grow into the Portfolio Risk Manager role. This is your future position, because you: Have (almost) obtained a Master’s Degree in Finance, Mathematics, Econometrics or similar Have 0-3 years of work experience in a quantitative and/or risk management role within Asset Management, Insurance, Banking or similar. An internship or parttime job next to your studies also counts for experience. Have strong interest in, and knowledge of financial instruments and quantitative methods in Finance (through relevant experience, study or otherwise) Are a team player that is energized by working with others to complete tasks; knowledge of Agile/SAFe a plus Have knowledge of programming languages such as Matlab or Python Are eager to learn You have attention to detail and are an accurate worker Are fluent in English (both written and oral) Who will be your new colleagues? As a Portfolio Risk Analyst you will be part of a team dedicated to investment risk management activities in support of Aegon Asset Management’s portfolios. More specifically, you will work in the Portfolio Risk Management and Control (PRMC) department consisting of a team of 10 investment-focused risk professionals located in The Hague. You will be reporting to the Head of PRMC of Aegon Asset Management, Marvin Siepman . You’ll also be part of Aegon Asset Management; a global, active investment manager. Investors worldwide entrust our organization to manage approximately €345 billion on their behalf. Aegon Asset Management has operations throughout the UK, Continental Europe, North America and Asia. What we offer? You will be earning a competitive salary A challenging job for 40 hours a week. You will also receive a thirteenth month and a holiday allowance in the form of a monthly flex budget, amounting to 16.7% of your monthly salary; Plenty of scope and budget for your personal development; A minimum of 27 holiday days; Reimbursement of your travel expenses; Discount on Aegon life insurance products; An excellent pension scheme. Enthusiastic? Apply! Are you that person that will strengthen our Portfolio Risk department? Then make sure you apply immediately through the apply button below! Do you have some questions? Call Monica Ceulen, Talent Acquisition Manager at +31 (0)6 82528238 or send an email to monica.ceulen@aegon.nl. An online assessment will be part of the process. You can find more information about our application process on our website.

okt 01, 2019

Fulltime

We are looking for a Portfolio Risk Analyst with an affinity for financial modelling. Are you ready for the first or second step in your career? Then join us at Aegon Asset Management in the Netherlands! The job in a nutshell In this role, you will be working with Quant Developers and Portfolio Risk Managers to define, test and improve model outputs relating to market risk, stress testing, VaR, liquidity and leverage across a broad range of asset classes and instrument types including derivatives.You help gain better insight from model outputs by improving existing data visualisations and creating novel ways to analyse data in our data visualisation tool TIBCO Spotfire. You will be responsible for validating models used in e.g. the front office or elsewhere in the organisation. This role will provide a great opportunity to gain experience in portfolio risk management in a quantitative role. Your day to day activities will help you further extend your risk management knowledge, allowing you to also grow into the Portfolio Risk Manager role. This is your future position, because you: Have (almost) obtained a Master’s Degree in Finance, Mathematics, Econometrics or similar Have 0-3 years of work experience in a quantitative and/or risk management role within Asset Management, Insurance, Banking or similar. An internship or parttime job next to your studies also counts for experience. Have strong interest in, and knowledge of financial instruments and quantitative methods in Finance (through relevant experience, study or otherwise) Are a team player that is energized by working with others to complete tasks; knowledge of Agile/SAFe a plus Have knowledge of programming languages such as Matlab or Python Are eager to learn You have attention to detail and are an accurate worker Are fluent in English (both written and oral) Who will be your new colleagues? As a Portfolio Risk Analyst you will be part of a team dedicated to investment risk management activities in support of Aegon Asset Management’s portfolios. More specifically, you will work in the Portfolio Risk Management and Control (PRMC) department consisting of a team of 10 investment-focused risk professionals located in The Hague. You will be reporting to the Head of PRMC of Aegon Asset Management, Marvin Siepman . You’ll also be part of Aegon Asset Management; a global, active investment manager. Investors worldwide entrust our organization to manage approximately €345 billion on their behalf. Aegon Asset Management has operations throughout the UK, Continental Europe, North America and Asia. What we offer? You will be earning a competitive salary A challenging job for 40 hours a week. You will also receive a thirteenth month and a holiday allowance in the form of a monthly flex budget, amounting to 16.7% of your monthly salary; Plenty of scope and budget for your personal development; A minimum of 27 holiday days; Reimbursement of your travel expenses; Discount on Aegon life insurance products; An excellent pension scheme. Enthusiastic? Apply! Are you that person that will strengthen our Portfolio Risk department? Then make sure you apply immediately through the apply button below! Do you have some questions? Call Monica Ceulen, Talent Acquisition Manager at +31 (0)6 82528238 or send an email to monica.ceulen@aegon.nl. An online assessment will be part of the process. You can find more information about our application process on our website.

Technical Development Program

AEGON Den Haag, Nederland

Function Are you passionate about quantitative finance, risk management, capital management, banking or asset management? Would you like to identify and further develop your potential? At Aegon, we have a special Technical Development Program for quantitative Young Professionals which will boost your expertise and skills. Aegon's Technical Development Program What’s the program about? We promise you that as a young professional you will grow into a new challenging role in each of our three Dutch business units every two years. In addition to on the job coaching, you will get many opportunities for personal development: Training programs International short term assignments Mentoring Professional accreditation such as CFA, FRM or actuarial accreditations Finally the program is an excellent opportunity to network with peers and interact with senior management. After graduating from the program, successful participants can expect a senior professional or managerial role at any of Aegon's offices around the world. At the moment various interesting job opportunities for young professionals at Aegon are open and are part of the program: Junior Quantitative Risk Analyst Junior Credit Risk Manager Junior Actuaris Junior Quantitative Investment & Funding Specialist Junior Quantitative Analyst Junior Quantitative Derivatives & Hedging Specialist Junior Quantitative Financial Model Developer Junior Quantitative Financial Risk Manager Requirements Qualified candidates finished a master degree in quantitative finance, econometrics, mathematics, physics (or related) and have a maximum of 4 years of relevant working experience. Qualifications: Ambitious and dedicated Extra curricular activities Minimum grade point average 3,4 (out of 4) or a 7,5 (out of 10) Proactive and problem solving skills Strong communication and relationship management skills Technically strong in quantitative risk management Good modelling and programming skills Fluency in English and understanding of Dutch Compensation Aegon aims to be an employer of choice in the financial services industry. As a global company, we offer excellent terms of employment, a very diverse and inspiring work environment, and development opportunities. Moreover we offer: A competitive salary based on a 40 hour working week A good work/life balance including a minimum of 26 vacation days A commuting allowance An excellent pension plan and discounts on Aegon products Contact Are you interested in joining the TDP program at Aegon in The Hague? We look forward to receiving your resume, cover letter and your list of marks of exam report (bachelor and masters degree) through the apply button below. We suggest to upload your list of marks together with your cover letter as the same document. For more information about the program, you can contact Emily van der Werff (Talent Acquisition Manager ) at +31 6 83041623 or emily.vanderwerff@aegon.nl.

okt 01, 2019

Traineeship

Function Are you passionate about quantitative finance, risk management, capital management, banking or asset management? Would you like to identify and further develop your potential? At Aegon, we have a special Technical Development Program for quantitative Young Professionals which will boost your expertise and skills. Aegon's Technical Development Program What’s the program about? We promise you that as a young professional you will grow into a new challenging role in each of our three Dutch business units every two years. In addition to on the job coaching, you will get many opportunities for personal development: Training programs International short term assignments Mentoring Professional accreditation such as CFA, FRM or actuarial accreditations Finally the program is an excellent opportunity to network with peers and interact with senior management. After graduating from the program, successful participants can expect a senior professional or managerial role at any of Aegon's offices around the world. At the moment various interesting job opportunities for young professionals at Aegon are open and are part of the program: Junior Quantitative Risk Analyst Junior Credit Risk Manager Junior Actuaris Junior Quantitative Investment & Funding Specialist Junior Quantitative Analyst Junior Quantitative Derivatives & Hedging Specialist Junior Quantitative Financial Model Developer Junior Quantitative Financial Risk Manager Requirements Qualified candidates finished a master degree in quantitative finance, econometrics, mathematics, physics (or related) and have a maximum of 4 years of relevant working experience. Qualifications: Ambitious and dedicated Extra curricular activities Minimum grade point average 3,4 (out of 4) or a 7,5 (out of 10) Proactive and problem solving skills Strong communication and relationship management skills Technically strong in quantitative risk management Good modelling and programming skills Fluency in English and understanding of Dutch Compensation Aegon aims to be an employer of choice in the financial services industry. As a global company, we offer excellent terms of employment, a very diverse and inspiring work environment, and development opportunities. Moreover we offer: A competitive salary based on a 40 hour working week A good work/life balance including a minimum of 26 vacation days A commuting allowance An excellent pension plan and discounts on Aegon products Contact Are you interested in joining the TDP program at Aegon in The Hague? We look forward to receiving your resume, cover letter and your list of marks of exam report (bachelor and masters degree) through the apply button below. We suggest to upload your list of marks together with your cover letter as the same document. For more information about the program, you can contact Emily van der Werff (Talent Acquisition Manager ) at +31 6 83041623 or emily.vanderwerff@aegon.nl.

Corporate Finance Analist(e)

Roodhals Capital Den Haag, Nederland

Roodhals Capital wil zijn team uitbreiden met een (junior) analist(e). Studeer jij binnenkort af en ben je op zoek naar een uitdagende functie in de wereld van corporate finance? Als analist(e) ben je al gauw de spil binnen onze transactiegerichte corporate finance boutique. Ben jij de enthousiaste student(e) met kwantitatieve achtergrond die graag modellen bouwt, diep in de materie duikt en oplossingsgericht transacties met ons team van professionals wil begeleiden? Sta jij op het punt om af te studeren? Dan zoeken wij jou! Wie zijn wij Roodhals Capital is een corporate finance boutique, met kantoren in Den Haag en Londen. Wij bieden middelgrote bedrijven en institutionele beleggers een breed scala aan financiële oplossingen, vaak gericht op kapitaaltransacties van €10-€200 miljoen in Nederland en daarbuiten. Vereisten Eindfase Master studie economie/bedrijfskunde/econometrie of een andere studie met interesse in finance Goede Excel, PowerPoint en/of andere presentatie media skills Communicatief sterk in zowel Engels als Nederlands Passie voor en kennis van de financiële wereld Ondernemende en commerciële houding Teamplayer Op korte termijn beschikbaar Wat wij bieden Uitdagende baan in de wereld van kapitaaltransacties en financiering van bedrijven Levendige werkomgeving binnen ons team van finance specialisten Betrokkenheid bij transacties van mandaat tot closing Marktconform salaris en arbeidsvoorwaarden Interesse? Wil jij solliciteren? Stuur dan je CV en korte motivatie naar Elisabeth Zimmermann via de apply button. Schroom niet om telefonisch contact op te nemen voor aanvullende informatie of vragen.

jul 21, 2019

Fulltime

Roodhals Capital wil zijn team uitbreiden met een (junior) analist(e). Studeer jij binnenkort af en ben je op zoek naar een uitdagende functie in de wereld van corporate finance? Als analist(e) ben je al gauw de spil binnen onze transactiegerichte corporate finance boutique. Ben jij de enthousiaste student(e) met kwantitatieve achtergrond die graag modellen bouwt, diep in de materie duikt en oplossingsgericht transacties met ons team van professionals wil begeleiden? Sta jij op het punt om af te studeren? Dan zoeken wij jou! Wie zijn wij Roodhals Capital is een corporate finance boutique, met kantoren in Den Haag en Londen. Wij bieden middelgrote bedrijven en institutionele beleggers een breed scala aan financiële oplossingen, vaak gericht op kapitaaltransacties van €10-€200 miljoen in Nederland en daarbuiten. Vereisten Eindfase Master studie economie/bedrijfskunde/econometrie of een andere studie met interesse in finance Goede Excel, PowerPoint en/of andere presentatie media skills Communicatief sterk in zowel Engels als Nederlands Passie voor en kennis van de financiële wereld Ondernemende en commerciële houding Teamplayer Op korte termijn beschikbaar Wat wij bieden Uitdagende baan in de wereld van kapitaaltransacties en financiering van bedrijven Levendige werkomgeving binnen ons team van finance specialisten Betrokkenheid bij transacties van mandaat tot closing Marktconform salaris en arbeidsvoorwaarden Interesse? Wil jij solliciteren? Stuur dan je CV en korte motivatie naar Elisabeth Zimmermann via de apply button. Schroom niet om telefonisch contact op te nemen voor aanvullende informatie of vragen.

Corporate Finance Stage

Roodhals Capital Den Haag, Nederland

Roodhals Capital biedt een uitdagende financiële stage aan. Ben jij die enthousiaste student(e) die de wereld van corporate finance wil leren kennen? Lijkt het je interessant om financiële transacties van dichtbij mee te maken en als stagiair ons team te komen versterken? Jouw werkzaamheden zullen bestaan uit research naar bedrijven en hun marktomgeving, het maken van pitches en het bouwen van financiële modellen. Hoe diep je in de materie duikt en hoeveel verantwoordelijkheid je krijgt is afhankelijk van jouw inzet en interesses. Ons team staat klaar voor je om jouw academische kennis naar de financiële praktijk van onze corporate finance boutique te vertalen door je vanaf dag één bij transacties te betrekken. Ben jij beschikbaar voor 3 tot 6 maanden? Dan zoeken wij jou! Wie zijn wij Roodhals Capital is een corporate finance boutique, met kantoren in Den Haag en Londen. Wij bieden middelgrote bedrijven en institutionele beleggers een breed scala aan financiële oplossingen, vaak gericht op kapitaaltransacties van €10-€200 miljoen. Vereisten Eindfase Bachelor of Master studie economie/bedrijfskunde/econometrie of een technische studie met interesse in finance Goede Excel, PowerPoint en/of andere presentatie media skills Communicatief sterk in zowel Engels als Nederlands Passie voor de financiële wereld Ondernemende en commerciële houding Teamplayer Duur 3-6 maanden Wat wij bieden Uitdagende stage in de wereld van kapitaaltransacties en financiering van bedrijven Levendige en leerzame omgeving waarin jij praktijkervaring opdoet door direct samen te werken met ons team van specialisten, die ook graag van jou leren Marktconforme stagevergoeding Mogelijk een leuke job na je stage en afstuderen Interesse? Is deze stage iets voor jou? Stuur dan je CV en korte motivatie naar Elisabeth Zimmerman via de apply button. Schroom niet om telefonisch contact op te nemen voor aanvullende informatie of vragen.

jul 21, 2019

Internship

Roodhals Capital biedt een uitdagende financiële stage aan. Ben jij die enthousiaste student(e) die de wereld van corporate finance wil leren kennen? Lijkt het je interessant om financiële transacties van dichtbij mee te maken en als stagiair ons team te komen versterken? Jouw werkzaamheden zullen bestaan uit research naar bedrijven en hun marktomgeving, het maken van pitches en het bouwen van financiële modellen. Hoe diep je in de materie duikt en hoeveel verantwoordelijkheid je krijgt is afhankelijk van jouw inzet en interesses. Ons team staat klaar voor je om jouw academische kennis naar de financiële praktijk van onze corporate finance boutique te vertalen door je vanaf dag één bij transacties te betrekken. Ben jij beschikbaar voor 3 tot 6 maanden? Dan zoeken wij jou! Wie zijn wij Roodhals Capital is een corporate finance boutique, met kantoren in Den Haag en Londen. Wij bieden middelgrote bedrijven en institutionele beleggers een breed scala aan financiële oplossingen, vaak gericht op kapitaaltransacties van €10-€200 miljoen. Vereisten Eindfase Bachelor of Master studie economie/bedrijfskunde/econometrie of een technische studie met interesse in finance Goede Excel, PowerPoint en/of andere presentatie media skills Communicatief sterk in zowel Engels als Nederlands Passie voor de financiële wereld Ondernemende en commerciële houding Teamplayer Duur 3-6 maanden Wat wij bieden Uitdagende stage in de wereld van kapitaaltransacties en financiering van bedrijven Levendige en leerzame omgeving waarin jij praktijkervaring opdoet door direct samen te werken met ons team van specialisten, die ook graag van jou leren Marktconforme stagevergoeding Mogelijk een leuke job na je stage en afstuderen Interesse? Is deze stage iets voor jou? Stuur dan je CV en korte motivatie naar Elisabeth Zimmerman via de apply button. Schroom niet om telefonisch contact op te nemen voor aanvullende informatie of vragen.

Senior Quantitative Credit Analyst

OSIS Den Haag, Nederland

Open Source Investor Services B.V. (“OSIS”) is a Dutch fintech company, founded in 2010, based in the Hague and specialized in credit risk. We ensure lenders and investors in loans confidently make good credit decisions, competently value and actively manage portfolios and can comply with regulations in an easy and cost-efficient manner. Credit is good, if well understood. We offer consultancy, software and SAAS services covering data preparation and visualization, credit modelling (Basel, Stress testing, Solvency II and IFRS9), IFRS13 valuation and credit portfolio management tooling. We work for tier 1 banks, insurance companies, asset managers, Fintech companies and pension funds. OSIS is a growing company and came in at number 26 in the Deloitte Technology Fast 50 and number 20 in the FD Gazellen in 2018. OSIS currently has an exciting new role available for a senior quantitative credit analyst. The senior analyst will work autonomously in a dynamic and innovative environment. The position is full time and suited for a motivated individual with demonstrable affinity with the financial industry. Candidates should have strong quantitative and communication skills with a particular emphasis on statistics and econometrics. OSIS™ offers an attractive reward package, and an inspiring, international working environment with clients in Europe, Australia and North America. Job Description In this role your duties will include, but not necessarily be limited to, the following: Maintain and improve the OSIS™ suite of statistical models Coordinate development and evolution of the credit risk stress testing models, including the translation of macro-economic and financial developments in credit risk cost and credit RWA/ECL projections Combine an understanding of business challenges with strong modelling skills. This allows you to translate our customer's real opportunities into tangible quantitative models that can suggest usable predictions and decisions improving our customer's business Produce credit analysis, research and advice to clients Provide on-the-job coaching to our juniors Report directly to the CEO Profile Education Master level degree or higher in statistics, econometrics or other related quantitative discipline Experience Proven experience 5 years+ with credit modelling in relation to Basel, stress testing and/or IFRS9 preferably in banking and finance. Experience with and knowledge of advanced statistical principles and modelling techniques, especially in the area of credit risk analysis and modelling (regulatory models (Basel), IFRS9 modelling) Technical skills Strong financial programming skills with a preference for (but not limited to) R and Shiny. Ability to analyze and combine large data sets using cloud computing Communication and stakeholder management Excellent communication and organizational skills and fluent in English, both written and spoken. Other European languages are a plus. Ability to work well with demanding senior stakeholders, both internally and externally and a good understanding of and experience with Agile Way of Working. Ability to communicate the findings and recommendations of analysis in a clear and effective manner at all levels, including experience with visual reporting and dashboarding tools. Ability to take the lead, coach junior team members, work in a team and ensure successful on time delivery, What we offer Competitive salary and a 13 th month 25 annual leave days NS Business Card for commuting Profit share or bonus plan subject to the company annual results Ability to acquire certificates of shares in the company A solid pension plan An informal multi-cultural working environment with great colleagues To apply: We are looking for an enthusiastic quantitative analyst/developer with excellent analytical and programming skills with a keen interest in quantitative finance and risk modelling. Please email your CV and cover letter to us via the apply button We are looking forward to receiving your application. Posting date: 13 May 2019 Location: The Hague, the Netherlands Position: Full-time www.os-is.com

jul 18, 2019

Fulltime

Open Source Investor Services B.V. (“OSIS”) is a Dutch fintech company, founded in 2010, based in the Hague and specialized in credit risk. We ensure lenders and investors in loans confidently make good credit decisions, competently value and actively manage portfolios and can comply with regulations in an easy and cost-efficient manner. Credit is good, if well understood. We offer consultancy, software and SAAS services covering data preparation and visualization, credit modelling (Basel, Stress testing, Solvency II and IFRS9), IFRS13 valuation and credit portfolio management tooling. We work for tier 1 banks, insurance companies, asset managers, Fintech companies and pension funds. OSIS is a growing company and came in at number 26 in the Deloitte Technology Fast 50 and number 20 in the FD Gazellen in 2018. OSIS currently has an exciting new role available for a senior quantitative credit analyst. The senior analyst will work autonomously in a dynamic and innovative environment. The position is full time and suited for a motivated individual with demonstrable affinity with the financial industry. Candidates should have strong quantitative and communication skills with a particular emphasis on statistics and econometrics. OSIS™ offers an attractive reward package, and an inspiring, international working environment with clients in Europe, Australia and North America. Job Description In this role your duties will include, but not necessarily be limited to, the following: Maintain and improve the OSIS™ suite of statistical models Coordinate development and evolution of the credit risk stress testing models, including the translation of macro-economic and financial developments in credit risk cost and credit RWA/ECL projections Combine an understanding of business challenges with strong modelling skills. This allows you to translate our customer's real opportunities into tangible quantitative models that can suggest usable predictions and decisions improving our customer's business Produce credit analysis, research and advice to clients Provide on-the-job coaching to our juniors Report directly to the CEO Profile Education Master level degree or higher in statistics, econometrics or other related quantitative discipline Experience Proven experience 5 years+ with credit modelling in relation to Basel, stress testing and/or IFRS9 preferably in banking and finance. Experience with and knowledge of advanced statistical principles and modelling techniques, especially in the area of credit risk analysis and modelling (regulatory models (Basel), IFRS9 modelling) Technical skills Strong financial programming skills with a preference for (but not limited to) R and Shiny. Ability to analyze and combine large data sets using cloud computing Communication and stakeholder management Excellent communication and organizational skills and fluent in English, both written and spoken. Other European languages are a plus. Ability to work well with demanding senior stakeholders, both internally and externally and a good understanding of and experience with Agile Way of Working. Ability to communicate the findings and recommendations of analysis in a clear and effective manner at all levels, including experience with visual reporting and dashboarding tools. Ability to take the lead, coach junior team members, work in a team and ensure successful on time delivery, What we offer Competitive salary and a 13 th month 25 annual leave days NS Business Card for commuting Profit share or bonus plan subject to the company annual results Ability to acquire certificates of shares in the company A solid pension plan An informal multi-cultural working environment with great colleagues To apply: We are looking for an enthusiastic quantitative analyst/developer with excellent analytical and programming skills with a keen interest in quantitative finance and risk modelling. Please email your CV and cover letter to us via the apply button We are looking forward to receiving your application. Posting date: 13 May 2019 Location: The Hague, the Netherlands Position: Full-time www.os-is.com

Quantitative Credit Analyst (Junior)

OSIS Den Haag, Nederland

OSIS™ is a credit risk analytics Fintech company with clients based in Europe, North America, Asia and Australia. We work for lenders (banks and Fintech companies) and investors in credit risk (insurance companies, asset managers and pension funds). We also partner with global institutions like Bloomberg and Global Credit Data. Our goal is to decrease risk illiteracy from senior management of tier 1 financial institutions to private individuals. OSIS™ is looking for a full time quantitative credit analyst based at its office in The Hague. The analyst will work in an innovative environment of a dynamic analytics boutique. The position is full time and suited for a motivated individual with demonstrable affinity with financial industry. Candidates should have strong quantitative and communication skills with a particular emphasis on statistics and econometrics. OSIS™ offers an attractive reward package, an investment in further education and an inspiring, international working environment with clients in Europe, North America, Asia and Australia. We work for tier 1 banks, insurance companies, asset managers and pension funds. Responsibilities of the Quantitative Credit Analyst are: Maintenance and improvement of the OSIS™ data infrastructure and suite of statistical models Analysing asset-backed securities and loan portfolios under various stress scenarios Producing credit analysis and research with macro-economic elements Requirements: Enthusiastic and creative team player Strong quantitative analytical skills English both verbal and in writing (one or two other European languages is a plus) Experience with financial programming (preferably R and Shiny) Demonstrable affinity with the financial industry Applications package: CV and motivation For sending your application or more information please contact us via the apply button.

jul 18, 2019

Fulltime

OSIS™ is a credit risk analytics Fintech company with clients based in Europe, North America, Asia and Australia. We work for lenders (banks and Fintech companies) and investors in credit risk (insurance companies, asset managers and pension funds). We also partner with global institutions like Bloomberg and Global Credit Data. Our goal is to decrease risk illiteracy from senior management of tier 1 financial institutions to private individuals. OSIS™ is looking for a full time quantitative credit analyst based at its office in The Hague. The analyst will work in an innovative environment of a dynamic analytics boutique. The position is full time and suited for a motivated individual with demonstrable affinity with financial industry. Candidates should have strong quantitative and communication skills with a particular emphasis on statistics and econometrics. OSIS™ offers an attractive reward package, an investment in further education and an inspiring, international working environment with clients in Europe, North America, Asia and Australia. We work for tier 1 banks, insurance companies, asset managers and pension funds. Responsibilities of the Quantitative Credit Analyst are: Maintenance and improvement of the OSIS™ data infrastructure and suite of statistical models Analysing asset-backed securities and loan portfolios under various stress scenarios Producing credit analysis and research with macro-economic elements Requirements: Enthusiastic and creative team player Strong quantitative analytical skills English both verbal and in writing (one or two other European languages is a plus) Experience with financial programming (preferably R and Shiny) Demonstrable affinity with the financial industry Applications package: CV and motivation For sending your application or more information please contact us via the apply button.

Junior Financial Reporting (Actuaris) Schade/Inkomen

NN Group Den Haag, Nederland

Ben jij het financiële talent met gevoel voor statistiek en ben je net afgestudeerd (of ben je op zoek naar een tweede stap in je carrière?) dan is het team Actuarial Modelling & Reporting is op zoek naar jou! De functie Als Junior Financial Reporting (Actuaris) ben je onderdeel van het financiële verslagleggingsproces van het schade- en inkomensbedrijf van NN. De focus ligt op de bepaling van de verwachte toekomstige schadelast door gebruikmaking van statistische technieken. Wat is jouw rol hierin? Jij legt de link tussen wat je ziet in de cijfers, jouw berekeningen en de vertaling naar teksten die voor een ieder te begrijpen zijn. Jouw resultaten hebben direct impact op het resultaat en als gevolg daarvan heb je contact met managers en directeuren van het schade- en inkomensbedrijf en de CFO. Daarnaast kijk je naar de risico's die spelen binnen de portefeuilles. Denk hierbij aan de effecten van klimaatverandering en wat dat in extreme situaties kan betekenen of het feit dat door het mobiele telefoongebruik meer extreme schades zijn in het verkeer. Het schade- en inkomensbedrijf is sterk gelinkt aan de direct omgeving. Doordat externe factoren direct invloed op je werk hebben, word je constant uitgedaagd. We zoeken zowel mensen op het schade als op het inkomensdomein. Mocht je niet precies weten waar je interesse naar uitgaat, neem vooral even contact op voor meer informatie. Ontmoet je team De afdeling Actuarial Modelling & Reporting valt direct onder de verantwoordelijkheid van de CFO van Schade & Inkomen. Daarnaast zoeken wij veel de samenwerking met de overige afdelingen binnen Finance en met de business lines. Het team bestaat uit ongeveer 24 collega's die iedere dag beter willen worden met elkaar. Naast een uitdagende functie wil je natuurlijk ook weten met wie je gaat samenwerken. Lees deze blog en ontmoet jouw nieuwe collega's. NN is een organisatie die veel mogelijkheden biedt. Als je bij ons komt werken ga je aan de slag gaan binnen het bedrijfsonderdeel Schade & Inkomen .Daarnaast investeert NN in al haar medewerkers. Wij bieden je de kans jezelf te ontwikkelen tot een professionele allround actuaris die op alle vlakken van het actuariële rapportageveld inzetbaar is. Profiel Je hebt een afgeronde HBO of WO studie, met affiniteit voor statistiek en/of wiskunde Je bent nieuwsgierig en wil nieuwe dingen leren Je kunt zowel zelfstandig als samen met het team werken Je bezit een gezonde dosis pragmatisme Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, zowel mondeling als schriftelijk. Wij bieden jou De waardering voor onze mensen komt natuurlijk ook tot uitdrukking in onze arbeidsvoorwaarden, die voor een belangrijk deel afgestemd kunnen worden op jouw persoonlijke wensen. Wij bieden jou: Een uitdagende startersfunctie binnen het team Actuarial Modelling & Reporting van het schade- en inkomen bedrijf De ruimte om je eigen ontwikkeling vorm te geven door studie (bijvoorbeeld Actuaris-opleiding) of het aangaan van uitdagende rollen of projecten Een ervaren team collega's tot je beschikking als buddy Moderne arbeidsvoorwaarden met veel ruimte voor eigen keuzes, onder andere NN Way of working (tijd- en plaats onafhankelijk werken) Het gaat hier om een functie voor 36 uur met standplaats Den Haag Een functie in salarisschaal 9 of 10, Actuariaat, Hay level 15 of 16 (inschaling is afhankelijk van kennis en ervaring) Een jaarcontract met het voornemen dit om te zetten in een contract voor onbepaalde tijd. Meer informatie over onze arbeidsvoorwaarden vind je hier . Solliciteren? Ben jij degene die we zoeken voor deze functie? Solliciteer dan direct via de button onder deze vacature. Heb je vragen of wil je meer informatie over de functie, neem dan contact op met Niels van der Laan, Manager Actuarial Modeling & Reporting, via Niels.van.der.Laan@nn.nl. Voor vragen over de sollicitatieprocedure kan je bellen met recruiter Danitscha Mahadewop telefoonnummer06-15401981. Meer informatie over onze sollicitatieprocedure vind je hier . Meld je aan via de apply button!

mei 07, 2019

Fulltime

Ben jij het financiële talent met gevoel voor statistiek en ben je net afgestudeerd (of ben je op zoek naar een tweede stap in je carrière?) dan is het team Actuarial Modelling & Reporting is op zoek naar jou! De functie Als Junior Financial Reporting (Actuaris) ben je onderdeel van het financiële verslagleggingsproces van het schade- en inkomensbedrijf van NN. De focus ligt op de bepaling van de verwachte toekomstige schadelast door gebruikmaking van statistische technieken. Wat is jouw rol hierin? Jij legt de link tussen wat je ziet in de cijfers, jouw berekeningen en de vertaling naar teksten die voor een ieder te begrijpen zijn. Jouw resultaten hebben direct impact op het resultaat en als gevolg daarvan heb je contact met managers en directeuren van het schade- en inkomensbedrijf en de CFO. Daarnaast kijk je naar de risico's die spelen binnen de portefeuilles. Denk hierbij aan de effecten van klimaatverandering en wat dat in extreme situaties kan betekenen of het feit dat door het mobiele telefoongebruik meer extreme schades zijn in het verkeer. Het schade- en inkomensbedrijf is sterk gelinkt aan de direct omgeving. Doordat externe factoren direct invloed op je werk hebben, word je constant uitgedaagd. We zoeken zowel mensen op het schade als op het inkomensdomein. Mocht je niet precies weten waar je interesse naar uitgaat, neem vooral even contact op voor meer informatie. Ontmoet je team De afdeling Actuarial Modelling & Reporting valt direct onder de verantwoordelijkheid van de CFO van Schade & Inkomen. Daarnaast zoeken wij veel de samenwerking met de overige afdelingen binnen Finance en met de business lines. Het team bestaat uit ongeveer 24 collega's die iedere dag beter willen worden met elkaar. Naast een uitdagende functie wil je natuurlijk ook weten met wie je gaat samenwerken. Lees deze blog en ontmoet jouw nieuwe collega's. NN is een organisatie die veel mogelijkheden biedt. Als je bij ons komt werken ga je aan de slag gaan binnen het bedrijfsonderdeel Schade & Inkomen .Daarnaast investeert NN in al haar medewerkers. Wij bieden je de kans jezelf te ontwikkelen tot een professionele allround actuaris die op alle vlakken van het actuariële rapportageveld inzetbaar is. Profiel Je hebt een afgeronde HBO of WO studie, met affiniteit voor statistiek en/of wiskunde Je bent nieuwsgierig en wil nieuwe dingen leren Je kunt zowel zelfstandig als samen met het team werken Je bezit een gezonde dosis pragmatisme Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, zowel mondeling als schriftelijk. Wij bieden jou De waardering voor onze mensen komt natuurlijk ook tot uitdrukking in onze arbeidsvoorwaarden, die voor een belangrijk deel afgestemd kunnen worden op jouw persoonlijke wensen. Wij bieden jou: Een uitdagende startersfunctie binnen het team Actuarial Modelling & Reporting van het schade- en inkomen bedrijf De ruimte om je eigen ontwikkeling vorm te geven door studie (bijvoorbeeld Actuaris-opleiding) of het aangaan van uitdagende rollen of projecten Een ervaren team collega's tot je beschikking als buddy Moderne arbeidsvoorwaarden met veel ruimte voor eigen keuzes, onder andere NN Way of working (tijd- en plaats onafhankelijk werken) Het gaat hier om een functie voor 36 uur met standplaats Den Haag Een functie in salarisschaal 9 of 10, Actuariaat, Hay level 15 of 16 (inschaling is afhankelijk van kennis en ervaring) Een jaarcontract met het voornemen dit om te zetten in een contract voor onbepaalde tijd. Meer informatie over onze arbeidsvoorwaarden vind je hier . Solliciteren? Ben jij degene die we zoeken voor deze functie? Solliciteer dan direct via de button onder deze vacature. Heb je vragen of wil je meer informatie over de functie, neem dan contact op met Niels van der Laan, Manager Actuarial Modeling & Reporting, via Niels.van.der.Laan@nn.nl. Voor vragen over de sollicitatieprocedure kan je bellen met recruiter Danitscha Mahadewop telefoonnummer06-15401981. Meer informatie over onze sollicitatieprocedure vind je hier . Meld je aan via de apply button!

Junior Financial Reporter

NN Group Den Haag, Nederland

Ben jij het aanstormend talent dat de Finance organisatie van NN Non-life komt versterken? Binnen het Reporting team van Financial Reporting & Business Control (FR&BC) zoeken we een startende Financial Reporter. De functie Als starter leer je in deze functie de fijne kneepjes van het vak van financial reporter en krijg je de kans je te ontwikkelen tot volwaardige professional in Finance Non-life. Dit doen wij door jou te koppelen aan een senior reporter. Eénmaal ingewerkt, ga je zelf aan de slag met de volgende werkzaamheden: Planning en monitoring van het maandelijkse rapportageproces Uitvoerende werkzaamheden in het rapportageproces, zoals: verzamelen, controleren, consolideren en analyseren van de financiële resultaten van het Netherlands Non-life reporting segment Het rapporteren van de resultaten aan Group Finance conform de requirements en tijdslijnen Het uitvoeren en testen van de controls in het Financial Reporting Risk framework van Finance Non-life Het verzorgen van informatiebehoeften van interne en externe partijen als Investor Relations, Supervisory Board, DNB en AFM. Ontmoet je team Financial Reporting & Business Control maakt onderdeel uit van de CFO organisatie Schade & Inkomen. Deze afdeling is verantwoordelijk voor de consolidatie van en reporting over het NN Group reporting segment Netherlands Non-life, en voor de business control van de Schade & Inkomen organisatie. Een team van 4 man met veel dynamiek, samenspel en daadkracht voor haar afnemers. NN is een organisatie die veel mogelijkheden biedt. Als je bij ons komt werken zal je aan de slag gaan binnen het bedrijfsonderdeel NN is een organisatie die veel mogelijkheden biedt. Als je bij ons komt werken zal je aan de slag gaan binnen het bedrijfsonderdeel Schade & Inkomen . Profiel Je beschikt over een afgeronde WO opleiding, liefst in Bedrijfseconomie, Bedrijfskunde of aanverwante studierichting 0-2 jaar werkervaring Affiniteit en/of ervaring met cijfers & rapportages Gestructureerd en planmatig te werk gaan is voor jou vanzelfsprekend Je kunt je weg vinden in Excel Je hebt een professionele, kritische en energieke houding. Je beschikt over goede sociale en communicatieve vaardigheden en toont sensitiviteit en standvastigheid Je hebt de ambitie om je te ontwikkelen en door te groeien in Non-life insurance en in het vakgebied van Financial Reporting Wij bieden jou De waardering voor onze mensen komt natuurlijk ook tot uitdrukking in onze arbeidsvoorwaarden, die voor een belangrijk deel afgestemd kunnen worden op jouw persoonlijke wensen. Wij bieden jou: Een functie binnen Finance Non-life waar jouw kennis en inzet doorslaggevend kunnen zijn in het behalen van de uitdagende doelstellingen van Schade &Inkomen Een werkomgeving die gekenmerkt wordt door inzet, collegialiteit en vakmanschap Volop mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen Moderne arbeidsvoorwaarden met veel ruimte voor eigen keuzes Het gaat hier om een functie voor 36 uur met de standplaats Den Haag Een functie in Hay scale 15. Meer informatie over onze arbeidsvoorwaarden vind je hier . Solliciteren? Ben jij degene die we zoeken voor deze functie? Solliciteer dan direct via de button onder deze vacature. Voor inhoudelijke vragen over de vacature kun je bellen met manager Ben Hellendoorn via 06-41270726. Voor vragen over de sollicitatieprocedure is recruiter Danitscha Mahadew bereikbaar op telefoonnummer 06-15401981. Meer informatie over onze sollicitatieprocedure vind je hier . Meld je aan via de Apply button!

mei 07, 2019

Fulltime

Ben jij het aanstormend talent dat de Finance organisatie van NN Non-life komt versterken? Binnen het Reporting team van Financial Reporting & Business Control (FR&BC) zoeken we een startende Financial Reporter. De functie Als starter leer je in deze functie de fijne kneepjes van het vak van financial reporter en krijg je de kans je te ontwikkelen tot volwaardige professional in Finance Non-life. Dit doen wij door jou te koppelen aan een senior reporter. Eénmaal ingewerkt, ga je zelf aan de slag met de volgende werkzaamheden: Planning en monitoring van het maandelijkse rapportageproces Uitvoerende werkzaamheden in het rapportageproces, zoals: verzamelen, controleren, consolideren en analyseren van de financiële resultaten van het Netherlands Non-life reporting segment Het rapporteren van de resultaten aan Group Finance conform de requirements en tijdslijnen Het uitvoeren en testen van de controls in het Financial Reporting Risk framework van Finance Non-life Het verzorgen van informatiebehoeften van interne en externe partijen als Investor Relations, Supervisory Board, DNB en AFM. Ontmoet je team Financial Reporting & Business Control maakt onderdeel uit van de CFO organisatie Schade & Inkomen. Deze afdeling is verantwoordelijk voor de consolidatie van en reporting over het NN Group reporting segment Netherlands Non-life, en voor de business control van de Schade & Inkomen organisatie. Een team van 4 man met veel dynamiek, samenspel en daadkracht voor haar afnemers. NN is een organisatie die veel mogelijkheden biedt. Als je bij ons komt werken zal je aan de slag gaan binnen het bedrijfsonderdeel NN is een organisatie die veel mogelijkheden biedt. Als je bij ons komt werken zal je aan de slag gaan binnen het bedrijfsonderdeel Schade & Inkomen . Profiel Je beschikt over een afgeronde WO opleiding, liefst in Bedrijfseconomie, Bedrijfskunde of aanverwante studierichting 0-2 jaar werkervaring Affiniteit en/of ervaring met cijfers & rapportages Gestructureerd en planmatig te werk gaan is voor jou vanzelfsprekend Je kunt je weg vinden in Excel Je hebt een professionele, kritische en energieke houding. Je beschikt over goede sociale en communicatieve vaardigheden en toont sensitiviteit en standvastigheid Je hebt de ambitie om je te ontwikkelen en door te groeien in Non-life insurance en in het vakgebied van Financial Reporting Wij bieden jou De waardering voor onze mensen komt natuurlijk ook tot uitdrukking in onze arbeidsvoorwaarden, die voor een belangrijk deel afgestemd kunnen worden op jouw persoonlijke wensen. Wij bieden jou: Een functie binnen Finance Non-life waar jouw kennis en inzet doorslaggevend kunnen zijn in het behalen van de uitdagende doelstellingen van Schade &Inkomen Een werkomgeving die gekenmerkt wordt door inzet, collegialiteit en vakmanschap Volop mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen Moderne arbeidsvoorwaarden met veel ruimte voor eigen keuzes Het gaat hier om een functie voor 36 uur met de standplaats Den Haag Een functie in Hay scale 15. Meer informatie over onze arbeidsvoorwaarden vind je hier . Solliciteren? Ben jij degene die we zoeken voor deze functie? Solliciteer dan direct via de button onder deze vacature. Voor inhoudelijke vragen over de vacature kun je bellen met manager Ben Hellendoorn via 06-41270726. Voor vragen over de sollicitatieprocedure is recruiter Danitscha Mahadew bereikbaar op telefoonnummer 06-15401981. Meer informatie over onze sollicitatieprocedure vind je hier . Meld je aan via de Apply button!

14 jobs found in Den Haag