Ben je geïnteresseerd in strategie consultancy en in gezondheidszorg? Je bent van harte welkom om te solliciteren voor een stageplek. We zijn op zoek naar gedreven collega’s, die leergierig en kwaliteitsgericht zijn. De sollicitatieprocedure voor een stageplaats bestaat uit één dagdeel met daarin twee gesprekken en een case die je zelfstandig maakt. Daarnaast maak je kennis met de stagebegeleiders van SiRM.
We gaan samen op zoek naar een onderwerp voor je onderzoek, passend bij jouw studie en bij SiRM. Hieronder staan vast drie mogelijke onderwerpen.
Arbeidsmarkt in de zorg
Veel zorgaanbieders hebben moeite om aan voldoende verpleegkundig personeel te komen. Zij geven steeds meer uit aan ingehuurd personeel niet in loondienst om ‘de gaten te vullen’. We willen graag de samenhang tussen de regionale arbeidsmarkt en de mate waarin zorgaanbieders met personeel niet in loondienst werken, onderzoeken. Denk aan vragen als: Hoe is de krapte op de arbeidsmarkt zorg gekoppeld aan overige arbeidsmarkten, hangt inzet van personeel niet in loondienst af van de regionale arbeidsmarkt of van het bestuur van een zorgaanbieder, hangt inzet van personeel niet in loondienst samen met salarisontwikkeling, et cetera. Er zijn veel publieke gegevens per regio beschikbaar om dit te onderzoeken.
Opleidingen medici
De overheid bepaalt al jarenlang hoeveel medisch specialisten kunnen worden opgeleid. We willen graag de effecten daarvan onderzoeken. Kunnen we patronen van tekorten of overschotten van medici begrijpen uit opleidingsplekken in de voorliggende jaren? Hoe goed zijn de gebruikte voorspelmodellen in de praktijk, zijn de verwachtingen omtrent het aantal patiënten uitgekomen, en vooral: Hoe kunnen we die schatting verbeteren?
Kwaliteit van zorgaanbieders
Jaarlijks worden kwaliteitsindicatoren van zorgaanbieders gepubliceerd. We zijn benieuwd in hoeverre die voorspeld kunnen worden met ‘sentiment analysis’ van social media. SiRM heeft hier een gestructureerde database van opgesteld. Voorspelt informatie van sociale media de kwaliteitsindicatoren, of bijvoorbeeld de bevindingen van de Inspectie Zorg en Jeugd. Kunnen uitlatingen op social media gebruikt worden als een ‘early warning’ signaal?
SiRM biedt een uitdagende en inspirerende werkomgeving met strategische adviesopdrachten op topniveau. Maatschappelijk relevant werk met échte impact.
We combineren het ambacht strategisch adviseren met diepgaande kennis van de zorg en het zorgstelsel. Met onze goed onderbouwde adviezen, stellen we bestuurders en beleidsmakers in staat om een duurzame strategie te bepalen of duurzaam beleid te ontwikkelen. We hebben daarbij een sterk analytische insteek en geven, als het kan, graag maat en getal. Daarnaast gebruiken we kwalitatieve onderzoeksmethoden, zoals interviews en werksessies.
We geven strategisch advies, doen onderzoek en (beleids)evaluaties. We helpen bijvoorbeeld een ziekenhuis met het ontwikkelen van een nieuwe strategie en de kwantitatieve onderbouwing daarvan of onderzoeken voor een ministerie welke effecten beleid heeft gehad op de kwaliteit van bepaalde zorg. We bieden ook gezamenlijke strategieontwikkeling. We begeleiden dan meerdere partijen om samen tot een gedragen strategie of beleid te komen.
Onze opdrachtgevers komen uit alle sectoren van de zorg en zijn zorgaanbieders, zorgverzekeraars, overheidsinstanties, brancheorganisaties en patiëntvertegenwoordigers. We adviseren onafhankelijk en het maatschappelijk perspectief is iedere keer ons uitgangspunt.
Bij SiRM werk je samen met leergierige en ambitieuze collega’s in een hecht team. De sfeer is collegiaal en informeel. Door onze verschillende achtergronden en talenten vullen we elkaar goed aan en leren we veel van elkaar. Waar nodig helpen we elkaar om tot het beste eindresultaat voor onze opdrachtgevers te komen. Deze nauwe samenwerking is de kern van ons succes.
Meer informatie is te vinden op: https://werkenbij.sirm.nl/
Bij SiRM werken we uitsluitend in het Nederlands.
SiRM is een strategisch adviesbureau. Ons doel is betere zorg, die toegankelijk en betaalbaar blijft.
We combineren het ambacht strategisch adviseren met diepgaande kennis van de zorg en het zorgstelsel. Met onze goed onderbouwde adviezen, stellen we bestuurders en beleidsmakers in staat om een duurzame strategie te bepalen of duurzaam beleid te ontwikkelen. We hebben daarbij een sterk analytische insteek en geven, als het kan, graag maat en getal.
We geven strategisch advies, doen onderzoek en (beleids)evaluaties. We helpen bijvoorbeeld een ziekenhuis met het ontwikkelen van een nieuwe strategie en de kwantitatieve onderbouwing daarvan of onderzoeken voor een ministerie welke effecten beleid heeft gehad op de kwaliteit van bepaalde zorg.
SiRM biedt een uitdagende en inspirerende werkomgeving met strategische adviesopdrachten op topniveau. Maatschappelijk relevant werk met échte impact.
Bij SiRM werk je samen met leergierige en ambitieuze collega’s in een hecht team. De sfeer is collegiaal en informeel. Door onze verschillende achtergronden en talenten vullen we elkaar goed aan en leren we veel van elkaar. Waar nodig helpen we elkaar om tot het beste eindresultaat voor onze opdrachtgevers te komen. Deze nauwe samenwerking is de kern van ons succes.
We zijn een relatief klein adviesbureau met partners en directors als meewerkend voorman. Daardoor speel je vanaf je eerste dag een rol in alle facetten van het werk. Denk aan analyses uitvoeren, interviews voeren, bijeenkomsten begeleiden, rapporten opstellen en presentaties maken en houden. Natuurlijk begeleiden we je hier goed bij en hebben we een uitgebreid opleidings- en ontwikkelprogramma.
Wil je meer weten of een keer kennis maken met een van onze consultant? Neem contact op via onze website: https://werkenbij.sirm.nl/.
Je kan ook contact opnemen met Pam van der Meer: +31 (0)6 42072222 of pam.vandermeer@sirm.nl